随着我国工业化发展和城镇化建设的加快，对专用性产品的数量、品种和性能等要求的逐步的提升，持续催生着新的行业需求点和增长点，专用性中央空调行业持续扩张，未来市场发展的潜力广阔。当前，我国中央空调末端行业呈现出高速发展形态趋势，从生产到销售的每一个环节都日渐趋于成熟，市场潜力巨大。20世纪90年代起，我国中央空调和通风设备行业进入蓬勃发展时期，年平均增长率达到20%至30%。未来，中央空调末端的优化设计及附加功能的发展，将成为创造不一样的行业所需的个性化、特殊化室内环境的重要手段。也将成为中央空调末端制造商通过差异化竞争创造品牌个性、提高附加值的技术核心所在，是中央空调主机企业建立战略合作伙伴的重要选择标准之一。

  随着“中国制造 2025”制造强国战略的推进，空调产品生产制作的完整过程对设备正常运行环境的要求慢慢的升高，特别是一些“高技术上的含金量、精密、尖端、特殊”领域的发展对人工环境的要求更高。据《2012-2016年中国中央空调末端商品市场调查报告》显示：未来，中央空调末端制造商的市场发展趋势为通过产品竞争力的强化，结合对细分市场的差异化营销，增强对最终用户的渗透能力，增强自有品牌的影响力。

  在此背景下，德州隆达空调设备有限公司董事长尹志朋致力于建设中央空调末端和通风设备市场多年，主营中央空调末端系列新产品及消防通风系列新产品。并且以客户的利益为出发点，坚持对产品工艺、产品结构、产品性能、产品外观等诸多方面做改进。研发技术力量雄厚、生产的基本工艺先进、检测设备齐全、管理制度完善、产品质量放心可靠，并且有自己的性能检验测试实验室，获得六项国家专利；坚持树立以质量、效率、创新为核心的企业精神，一直引领着行业快速地发展。在中央空调末端市场领域提高了自主品牌影响力和认知度，并进一步推进了我国产业战略升级，为我国环境控制设备发展贡献了巨大力量！

  尹志朋1980年出生于山东省武城县，虽然是技工出身，但是尹志朋先生20年来不懈努力艰苦创业，一直以回报家乡为自己的心愿。

  2012年尹志朋建设了属于自己的第一栋厂房，开始经营空调设备。并且因自己的专业，尹志朋对通风设备的技术的理解非常深刻，他准确预测到通风行业未来的发展的新趋势，先后到浙江大学、西北工业大学进修和交流，还担任了村支书，带领众多村民群众投身到这样的领域中来。2012-2016年，是中国经济的高速发展时期，特别是跟空调配套的房产领域，而尹志朋也从始至终坚持以质量为根本，以服务为发展使得公司在全国中央空调生产基地站稳了脚步。

  2014年9月30日德州隆达空调设备有限公司正式成立！尹志朋任董事长、并且同年成功注册了商标。

  尹志朋认为：“创业是一件十分艰难的事情，但是一定要坚持公关和创新，不能放弃，特别是对于产品的研发，要跟得上时代的脚步。虽然我们起步的时候赶上了中国发展的大环境，但是竞争也是很激烈，所以一定要在技术上保持优势。特别是风机性能的提升特别的重要，我们的风机整体外观是喷塑的，并且阀门是一体的。是介于轴流式和离心式通风机之间的一种新型风机，具有离心式风机的高压力，轴流风机的大流量，风机设计新颖，结构紧密相连，具有体积小，重量轻，易安装，转速小，噪声低等优点。这是我们多年来不间断地积累经验，不断打磨的结果。”

  发展至今，尹志朋的公司已获得了4项外观设计专利、（2016年08月03日获得外观设计专利《前向多翼离心叶轮》专利号：ZL3.9；2016年11月16日获得外观设计专利《消防排烟风机 》专利号：ZL1.9；2016年10月26日获得外观设计专利《低噪声空调风机》专利号：ZL0.7；2016年10月26日获得外观设计专利《消防排烟防火阀弹片》专利号：ZL0.X）2项实用新型专利（2016年10月26日获得实用新型专利《新型离心式消防排烟风机》专利号：ZL1.0；2016年10月26日获得实用新型专利《低噪声空调风机》专利号：ZL0.4），还是中国通用机械工业协会会员单位、武城中央空调产业联盟会员单位，在国际流体机械展览会先后获得金奖、银奖；荣获德州市守合同重信用企业，市级“示范企业”、“先进单位”等荣誉称号。由此可见，技术是企业的核心竞争力,是公司实现科学发展、长远发展的基石和保障。

  除了技术的创新，尹志朋还在管理和服务上面有自己的要求，他表示：“我们的口号就是产品的品质和人的品质要一直，不仅对客户要说到做到，言行一致，内部管理也需要如此。因我们的客户服务也在不断的创新，我们不但可以提供好的产品，更能帮助客户解决技术问题，对其进行现场指导，对接图纸和解答疑问，还可以量身定做产品，这是一般的设备厂商很难做到的。”

  技术驱动的公司不同于普通的文职类的公司，但是企业文化和人才梯队的建设也尤其重要，并且是推动技术发展的要素。尹志朋深知每一个技术的革新都是人才的智慧贡献，所以对于人才管理也非常的下功夫，经常请管理专家和技术专家对员工做培训。

  尹志朋分析道：“公司的领导层是主导和引导的角色，需要去制定执行层的工作流程标准，形成一个标准化的流程，效率和品质才能有保证。而公司的每一个人都要有工匠精神，才能精益求精地做好每个产品、每一个细节，因每个产品都是有很多附件和配件组合而成，只有每个附件和配件都形成一个标准，整个产品才有机会完善。所以细致的工匠精神是必不可少的。”

  另一方面，尹志朋也表示，对于品质的一再要求，除了是初心坚持和职业道德的要求，也是社会的整体大环境推动着空调末端设备市场的环境由快速地发展向高水平发展进行转变。

  2018年以来，国家对房产行业进行调控，这对和房产绑定在一起的空调设备行业也有所影响，房地产的下滑，直接影响了整个行业。

  但是数量的改变正是考验质量的关键，尹志朋认为：“公司发展的关键是要遵循市场规范，走正道，做事情有道德底线，不以追求利益来做企业，要踏踏实实一步一个脚印，这也是年轻人创业最快最好的捷径，不能想着投机取巧，一定要做好基础，不能眼高手低，只有这样在风口来临的时候才能接住。”

  虽然空调设备的末端产品属于很成熟的商品市场，而且因为技术差异小，产品同质化显而易见，进入市场的门槛较低，客户也不特别认牌子。但是尹志朋依然希望可以不断地研发和更新适合社会使用的产品。

  如今的山东的德州经过40年左右的历史沉淀，慢慢的变成了国内重要的中央空调配套设施集散地。尹志朋相信，中央空调末端商品市场以后也会有自己的民族品牌诞生，并且走出国门，为中国乃至国际打造出榜样和品牌新势力。

  尹志朋指出，随着国内航空装备、轨道交通、人机一体化智能系统、生物医药等高端制造业的发展和工业转变发展方式与经济转型的加快，中央空调行业未来市场空间广阔。特别是互联网的介入，让很多行业的信息化开始加速，虽然机械设备属于第二产业，但是在物联网发展蓬勃的今天，互联网+智慧家电也在助推着所有终端设备的更新换代。如今隆达公司除了传统的销售经营渠道，也在品牌推广方面做了很多尝试和努力，无论是网站推广还是通过媒体宣传，尹志朋都相信好产品自己会说话。

  尹志朋除了是一名企业家，还是一名热心公益的事业的带头人。他不仅专门拿出20万元成立专项基金，以便在职工急需用钱的时候能够施以援手。还捐资助学，特别是一些贫穷的地方希望小学，总是能收到来自尹志朋的帮助。并且还荣获了“帮贫济困捐资助学爱心单位”称号、“2017年度爱心慈善先进单位”称号、“2017-2018年度捐资助学爱心单位”荣誉称号、“2018年度公益事业先进单位”奖等多项公益荣誉。

  尹志朋表示，从2009年开始，每逢过年过节他都会自掏腰包，给村里120余名65岁以上的老人发放礼品，让他们温暖过节。

  吃水不忘挖井人，尹志朋用自己的行动感染着身边的人，充分的发挥着一名优秀员的模范带头作用。而在他领导下的隆达公司，也将会继续秉承、发扬“公益”社会责任和“共享”的价值观，以履行社会责任为己任，在稳健而加快速度进行发展的同时，积极传递企业正能量，共建和谐社会，一同推动慈善公益事业的发展。